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交通工程系沙龍:教師職業(yè)使命感,是變革永不停歇的精神動(dòng)力
[來(lái)源:本站 | 作者(文/圖):交通工程系 彭靜岑 | 日期:2014年4月17日 | 瀏覽10756 次]

  世界上一成不變的東西,只有“任何事物都是在不斷變化的”這一條真理!題記



   
  去年暑假,盛希寧老師參加了新加坡南洋理工學(xué)院舉辦的“NYP辦學(xué)理念與教學(xué)管理研修班”培訓。此次交通工程系沙龍,就從新加坡值得學(xué)習的諸多先進(jìn)理念和實(shí)踐談起。
  盛老師總結了此次研修給她留下最深刻印象的幾點(diǎn):一是與眾不同的辦學(xué)理念,如組織文化、創(chuàng )新理念、專(zhuān)能開(kāi)發(fā)、外界聯(lián)系等;二是卓越的綜合科技教學(xué)環(huán)境;三是經(jīng)驗積累與系統分享;四是融合無(wú)間的無(wú)界化理念。盛老師同時(shí)結合我校發(fā)展實(shí)際情況,提出了可借鑒之處:如借鑒教學(xué)工廠(chǎng)理念,促進(jìn)理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)有機融合;如保持與提升教師的市場(chǎng)價(jià)值,打造高水平“雙師”隊伍;如整合資源、促進(jìn)共享,建立高效的管理運行機制等。
  如何借鑒先進(jìn)教育理念和教育模式為“我”所用,讓我們的教育變得更有效、讓學(xué)生學(xué)習變得更高效、讓技能訓練變得更科學(xué),一直是老師們思考的問(wèn)題。但成功模式和現實(shí)間總有差距,這個(gè)時(shí)候,我們該怎么辦?就像錢(qián)榮明主任說(shuō)的,等待被改變,還是主動(dòng)改變,結果會(huì )大不一樣。每一期沙龍,我們都在主動(dòng)思考和探討一些問(wèn)題。這次也不例外,盛老師的發(fā)言引發(fā)了大家的探討。
  同赴新加坡參加培訓的胡兵老師特別關(guān)注“教學(xué)工廠(chǎng)”,他們不僅有與工廠(chǎng)里一模一樣的生產(chǎn)設備,還擁有一線(xiàn)技工的指導和實(shí)際的項目設計,教學(xué)和工作、生產(chǎn)的界限模糊,學(xué)生卻能由此更好地適應工作,達到教學(xué)與實(shí)踐的無(wú)縫對接。
  徐丹和梅榮娣兩位老師聯(lián)系學(xué)生發(fā)展談體會(huì ),認為新加坡的教學(xué)體系中,老師是導演,只負責搭建發(fā)揮展示的舞臺,而學(xué)生是演員,有充分的空間鍛煉自身的動(dòng)手能力,這樣的理實(shí)一體化教學(xué)也許對我們的學(xué)生來(lái)說(shuō)更適合。
  胡瑞海老師結合剛剛結束的技能大賽,從盛老師的演講中得到啟發(fā),意識到三支參賽隊伍的教練要將技能大賽訓練過(guò)程中的經(jīng)驗和教訓共享,參賽學(xué)生要加強梯隊培養,師生間可采用多樣化形式分享成果和經(jīng)驗,共同提高。
  劉圣穎老師則代表文化課老師,提出文化課老師也需要參加專(zhuān)業(yè)的相關(guān)培訓,才能盡快找到自我提升的正確方向,也才能為學(xué)生專(zhuān)業(yè)發(fā)展提供有效幫助。
  教師職業(yè)的使命感是一股永不停歇的精神動(dòng)力,讓我們聽(tīng)從自己內心并專(zhuān)心朝改革目標進(jìn)發(fā)。
  老師們需要改變固有觀(guān)念和做法,勇于并善于將先進(jìn)理念運用到教學(xué)實(shí)踐中去。
  主動(dòng)改變,竭盡所能!主動(dòng)改變,堅持不懈!每一天都有改變,日積月累,目標會(huì )在不知不覺(jué)中,在前方等你。


 


 




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